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이직 시 가장 중요 하게 고려 하는 요인 | 현대자동차 자소서 항목 분석(회사선택의 기준과 지원사유) 145 개의 베스트 답변

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사람도 목표가 있어야 그것을 향해 집중하고 발전할 수 있듯이 회사도 비전이 있어야 동기부여가 생기고 새로운 아이디어와 실적이 나온다고 생각합니다. 회사의 이익이 곧 사원의 이익이고 회사의 발전이 곧 회사의 발전이기 때문에 회사의 비전이 회사 선택에 가장 중요한 요소라고 생각합니다.

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본인의 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며,
왜 현대자동차가 그 기준에 적합한지를 기술하시오

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현대자동차(주) 합격자소서 – 잡코리아가 까다롭게 검증한 무료 …

현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오.(500자); Q2. 본인만의 차별화된 직무 강점과 이를 …

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Source: www.jobkorea.co.kr

Date Published: 5/18/2022

View: 7306

합격 자소서 – 현대자동차 / R&D / 2018 상반기

… 더 커진다] 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 그회사가 걸어가는 방향 … Q3, 현대자동차 해당 직무에 지원하게 된 이유와 선택 직무에 본인이 적합 …

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Source: linkareer.com

Date Published: 3/30/2022

View: 4743

이직 시 가장 중요 하게 고려 하는 요인 | 현대자동차 자소서 항목 …

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Source: ppa.khunganhtreotuong.vn

Date Published: 8/17/2022

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지원동기로 보는 회사-나의 연관성 – 브런치

현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택 시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오. [미래와 같이 갈 변화, 이를 주도하겠습니다].

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Source: brunch.co.kr

Date Published: 3/30/2022

View: 5795

현대자동차 합격자소서 분석ㅣ캐치

현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택(이직) 시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오. (1000 자); 본인만의 차별화된 직무 강점과 이를 통해 당사에 …

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Source: www.catch.co.kr

Date Published: 5/7/2021

View: 8142

직무별 자기소개서 가이드 – 취업자료실 – 현대직업전문학교

회사 선택(이직)시 고려하는 요인을 통해 회사와 직무에 대한 관심과 … 1) 현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는.

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Source: suwonmotor.co.kr

Date Published: 8/9/2022

View: 4692

[자소서 잘 쓰는 법 #3. 지원 동기] 채용 담당자들이 가장 중요 …

지원 동기] 채용 담당자들이 가장 중요하게 생각하는 문항 잘 쓰는 법 6가지! … 자기소개서를 작성하기 전에 이제까지 겪어왔던 여러 경험 중 어떤 요인이 나의 …

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Source: jasoseol.com

Date Published: 6/16/2022

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현대자동차 경력기술서 (상품기획 직무) 자기소개서 – 해피캠퍼스

현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오. 2. 본인만의 차별화된 직무 강점과 이를 통해 …

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Source: www.happycampus.com

Date Published: 9/21/2021

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주제와 관련된 이미지 이직 시 가장 중요 하게 고려 하는 요인

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현대자동차 자소서 항목 분석(회사선택의 기준과 지원사유)
현대자동차 자소서 항목 분석(회사선택의 기준과 지원사유)

주제에 대한 기사 평가 이직 시 가장 중요 하게 고려 하는 요인

  • Author: 비빌언덕의 자소서, 면접 연구소
  • Views: 조회수 15,576회
  • Likes: 좋아요 152개
  • Date Published: 2019. 9. 17.
  • Video Url link: https://www.youtube.com/watch?v=FBU7CvfthTA

[110회]회사를 선택할 때, 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인지 말해보시오.(아시아나항공 기출) :: 최고의 취업강의 1위 해커스잡

[스펙을 뒤집는 자소서 베스트셀러 1위] 알라딘 수험서/자격증 베스트셀러 취업 면접/자기소개서 분야 1위(2019년 2월 4주, 주간베스트 기준)

[해커스 20대기업 인적성검사 베스트셀러 1위] 알라딘 수험서/자격증 베스트셀러 기업 적성검사 분야 1위(2018.09.27, 주간베스트 기준)

[해커스 NCS 지역농협 6급 베스트셀러 1위] yes24 수험서자격증 베스트셀러 농협 NHAT 분야 1위(2019년 4월 4일, YES24베스트셀러 기준)

[해커스 GSAT 최신기출유형 베스트셀러 1위] 교보문고 취업/수험서 베스트셀러 그룹사 분야 1위(2019.07.25, 온라인주간집계 기준)

[해커스 GSAT 실전모의고사 베스트셀러 1위] yes24 수험서 자격증 베스트셀러 삼성GSAT(SSAT)분야 1위(2019.09.03, YES24베스트셀러 기준)

[해커스 CJ 종합적성검사 베스트셀러 1위] 교보문고 분야종합 베스트셀러 1위(2019년 10월 11일, 인터넷 일간베스트 기준)

[해커스 HMAT 베스트셀러 1위] yes24 수험서자격증 베스트셀러 현대HMAT 분야 1위(2019년 3월 3주, 주별베스트 기준)

[해커스 한국사 기출문제집(고급) 베스트셀러] yes24 수험서/자격증 베스트셀러 한국사능력검정시험 분야(2019년 1월 7일, 주별 베스트셀러 기준)

[해커스 한국사 기출문제집(중급) 베스트셀러] yes24 수험서/자격증 베스트셀러 한국사능력검정시험 3급/4급 (중급)분야(2019년 7월 3주차, 주별 베스트셀러 기준)

[해커스 한국사 2주합격(고급) 베스트셀러] yes24 수험서/자격증 베스트셀러 한국사능력검정시험 분야(2019년 1월 7일, 주별 베스트셀러 기준)

[해커스 한국사 2주합격(중급) 베스트셀러] yes24 수험서/자격증 베스트셀러 한국사능력검정시험 분야(2019년 1월 7일, 주별 베스트셀러 기준)

[해커스 PSAT 기출문제집 베스트셀러 1위] 교보문고 취업/수험서 베스트셀러 공직적성검사(PSAT)분야 1위(2019.09.07, 온라인 주간집계 기준)

[해커스 PSAT NCS 수리·자료해석] 알라딘 수험서/자격증 베스트셀러 PSAT 기출/모의고사 분야 1위(2019년 7월 4주, 주간베스트 기준)

[해커스 NCS 직업기초능력평가 베스트셀러 1위] YES24 수험서 자격증 베스트셀러 공사 공단 수험서 분야 1위(2019년 5월 3주, 주별 베스트 기준)

[해커스 NCS 입문서 베스트셀러] 교보문고 취업/수험서 베스트셀러 직무적성검사 분야(2019년 3월 5일, 온라인 주간집계 기준)

[해커스 NCS 코레일 베스트셀러 1위] yes24 수험서/자격증 베스트셀러 한국철도공사 분야 1위(2019년 1월 14일, 주별 베스트 기준)

[해커스 NCS 한국전력공사 봉투모의고사] 교보문고 인터넷 취업/수험서 분야 베스트셀러 1위(2019년 10월 18일, 주간베스트셀러 기준)

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사람도 목표가 있어야 그것을 향해 집중하고 발전할 수 있듯이 회사도 비전이 있어야 동기부여가 생기고 새로운 아이디어와 실적이 나온다고 생각합니다. 회사의 이익이 곧 사원의 이익이고 회사의 발전이 곧 회사의 발전이기 때문에 회사의 비전이 회사 선택에 가장 중요한 요소라고 생각합니다.

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본인의 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며,

왜 현대자동차가 그 기준에 적합한지를 기술하시오

… 더 커진다] 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 그회사가 걸어가는 방향 … Q3, 현대자동차 해당 직무에 지원하게 된 이유와 선택 직무에 본인이 적합 …

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Source: linkareer.com

Date Published: 7/12/2021

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박사 신입이므로 참고하시기 바랍니다. * 현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오.

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Source: gils-lab.tistory.com

Date Published: 10/29/2022

View: 4219

이직 시 가장 중요 하게 고려 하는 요인 | 현대자동차 자소서 항목 분석(회사선택의 기준과 지원사유) 359 개의 새로운 답변이 업데이트되었습니다. · 합격 …

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Source: ppa.baannapleangthai.com

Date Published: 9/7/2021

View: 4634

자소서 10대 문항 | 신흥학교 지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오.(1000자) 02. 본인만의 차별화된 직무 …

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Source: toplist.avitour.vn

Date Published: 1/21/2021

View: 3532

현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택 시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오. [미래와 같이 갈 변화, 이를 주도하겠습니다].

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Source: brunch.co.kr

Date Published: 7/24/2021

View: 6569

회사 선택(이직)시 고려하는 요인을 통해 회사와 직무에 대한 관심과 … 1) 현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는.

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Source: suwonmotor.co.kr

Date Published: 11/27/2022

View: 7328

지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오.(1000자) 02. 본인만의 차별화된 직무 강점과 이를 통해 당사에 기여할 수 있는 점에 …

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Source: www.shemakorea.com

Date Published: 3/26/2022

View: 8659

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지원동기로 보는 회사-나의 연관성

안녕하세요? 하리하리입니다.

오늘은 어제 제가 강의했던 내용, 회사를 분석하는 방법 2교시에 적었던 예시들에 대해 공유하는 콘텐츠를 올려 드리려고 합니다. 이 강의의 핵심은 결국 뭐냐? 나를 제대로 분석하고 난 뒤, 그 결과와 회사의 행보를 이어가는 게 무조건 필요하다는 것입니다. 회사 조사라는 주제와 가장 강력한 연결고리를 갖는 문항, 지원동기를 다뤄봤습니다. 순서대로 위메프, 삼양식품, 현대자동차, 기아자동차, 신용보증기금입니다. 문항별 간단한 해설도 함께 첨부하겠습니다. 보시기 전에 이런 글을 쓰고 싶은데, 막막한 분들, hori1017 카톡 주세요. 프로그램 소개는 바로 아래 카페 링크 보세요 🙂

위메프에 지원한 이유와 입사 후 위메프에서 이루고자 하는 목표를 구체적으로 기술해 주세요.

[차별화를 중시하는 위메프의 MD, 지역을 살리는 등불이 되다]

국내 이커머스 시장에서 차별화된 길을 걷는 위메프에 매료되어 지원을 결심했습니다. 위메프는 몇 년 전부터 가격 경쟁력에 초점을 맞추고, 일관된 행보를 이어오고 있습니다. 작년에는 물류비 절감을 바탕으로 ‘100원 특가샵’이란 것을 기획해 고객에게 가격 경쟁력을 보여주었습니다. 한 발 더 나아가 올해부터는 PB상품을 재출시하려는 움직임을 보이며 소비자들에게 가격은 물론, 제품에 대한 만족감까지 안겨주려고 합니다. 이런 차별화된 행보는 분명 치열한 시장 경쟁 속에서 위메프를 각인시키는 밑거름이 될 것입니다.

저 역시 대학 생활 내에서 어떻게 하면 차별화된 행보를 이어갈까 고민했습니다. 고민 끝에 제 선택은 동아리를 직접 만드는 것이었습니다. 대부분 학회 등 오랫동안 활동 중인 곳에 가입하는 안정적 선택을 합니다. 그러나 저는 전역 후, 봤던 디자인 씽킹이란 개념에 깊은 인상을 받고, 동아리를 만드는 ‘차별화된 도전’을 했습니다. 주변에서 다단계가 아니냐는 오해를 하기도 했습니다. 이에 굴하지 않고 다양한 프로젝트를 론칭한 결과, 전국 300여개 가게가 참여하는 기부 캠페인, 사회적 기업의 씨앗이 된 역전의 신 등이 제 동아리에서 나왔습니다. 이를 거치며 제 안에 스며든 ‘차별화’라는 DNA를 위메프에서도 업무 중에 실현하고자 합니다.

입사 후, 지역서비스 담당자로서 제가 소싱하는 맛집 및 명소가 저로 인해 크게 부흥하도록 만들겠습니다. 재학 시절, 미리내운동을 하면서 전국 구석구석 가게를 돌아다녔고, 가게마다의 지역적 특색을 살려 맞춤형 컨설팅을 진행했습니다. 뿐만 아니라 숙대맛집이라는 페이스북 페이지를 운영하면서 청파동 근처 맛집 등과 교류하고, 공동 마케팅을 기획한 바 있습니다. 이 경험을 살려 저에게 주어질 지역이 어디든지 상관없이 그에 맞는 전략 구사로 모두가 윈윈할 수 있는 구조를 만들겠습니다.

#참고

이번 공고는 공연 및 지역서비스더라구요. 지역서비스 안 내용인 지역 맛집 소개 등에 주목했습니다. 제가 해 왔던 경험이 지역서비스 분야와 fit이 맞아 위와 같이 적어 봤습니다.

* 당사에 지원한 동기 및 입사 후 성장 목표에 대해 기술하시오.

[불굴의 도전사, 삼양식품에서 꽃을 피우다]

도전적인 학창 시절을 보내왔고, 이 DNA를 발휘하기에 최적의 회사가 삼양식품이라는 확신이 들어 지원하게 되었습니다. 실패와 좌절의 연속이었던 4년간의 수험 기간을 거쳐 원하는 학교에 진학했습니다. 이후에도 도전을 멈추지 않았습니다. 대부분 기존에 설립되어 있는 동아리를 갈 때, 직접 디자인 씽킹 동아리를 세워 30여 명의 회원을 모았습니다. 삼양식품 역시 지속적 도전의 아이콘입니다. 괴식이라고 평가받던 불닭볶음면을 과감하게 출시했고, 매운 맛을 선호하는 소비자들의 취향과 맞물려 큰 호응을 얻었습니다.

입사 후, 삼양식품의 국내 매출이 해외를 다시금 추월하는 그림을 만드는 데 기여하고 싶습니다. 이를 위해 우선, 전국에서 가장 매출이 떨어지는 지역에 자처해서 나서겠습니다. 지역 내 대리점들을 누비며 그들과 팀워크를 다지겠습니다. 바닥부터 다져가고, 지역 내 가장 큰 특약점에서 라면 매출 1위를 차지할 때까지 영업을 이어나가겠습니다.

#참고 기사

삼양식품 하면 당연히 불닭볶음면이죠. 불닭볶음면이 처음 나왔을 때만 해도 기사 속에 나와있던 인식과 동일했을 거라고 생각합니다. 이는 곧 ‘도전’이었고, 제 학창 시절을 도전이라는 키워드에 맞춰 재해석하고, 둘을 맞춰 봤습니다.

* 1. 현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택 시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오.

[미래와 같이 갈 변화, 이를 주도하겠습니다]

급격한 변화의 바람을 맞고 있는 현대자동차에 든든한 울타리가 될 거란 확신에 지원을 결심했습니다. 기존의 자동차 시장이 가진 패러다임을 깨부수고, 다양한 가능성을 받아들이겠다는 포부를 보면서 이 미래 비전이 제 행보와 일치할 거라고 느꼈습니다. 그도 그럴 것이 제 전공인 자유전공부터 동아리 설립에서도 알 수 있듯이 변화와 도전을 두려워하지 않았기 때문입니다. 이후에 회사를 가서도 다양한 고객사를 만나며 그 고객사 간 융합을 상상해 보기도 했습니다.

이런 관점에 입각해 봤을 때, 제가 회사를 보는 요인은 ‘그 곳에서 상상력을 발휘할 수 있느냐’입니다. 변화의 아이콘, 현대자동차 안에서도 제가 점찍은 이 직무는 다양한 가능성을 실험해 보는 곳이라고 생각합니다. IT 관련 전문성은 부족할 지 모릅니다. 그러나 제 안에는 이를 상쇄하고도 남을 다양한 사람들과의 조우 및 프로젝트 경험이 있습니다. 이를 현대자동차에서 성과로 보여드리겠습니다.

#해설

이 자소서 내용은 개인적으로 성에 차지 않습니다(뭐, 다른 것도 그닥 맘에 들지는 않습니다…). 왜냐하면 이 공고는 스마트팩토리 관련 직무에서 일할 인재를 뽑는 공고이기 때문입니다. 게다가 우대사항에 ICT 프로젝트 경험자를 선호한다고 나와 있었습니다. 다행히 전공에 제한은 없었습니다. 그래서 지원한다고 가정하고, 제 경험을 현대자동차 해당 직무 지원동기에 맞게 적어 봤죠.

* 기아자동차/해당 직무에 지원하신 동기와 본인의 강점에 대해 경험에 근거하여 서술해 주십시오. 학교 수업, 자격증, 외부 교육, 동아리 등 어떤 경험이든 무방합니다.

[글로벌을 완벽하게 장악하는 기아자동차]

제가 가진 글로벌 마인드 및 프로젝트 기획 경험을 살리기에 최적의 회사가 기아자동차 해외사업관리라는 확신이 들어 지원하게 되었습니다. 특히 최근 인도시장 공략에 집중하는 기아자동차의 면모를 보면서 그들이 글로벌을 품에 안기 위해 어떤 포지셔닝 전략을 취하는지 짐작할 수 있었습니다. 철저한 현지화가 핵심이었습니다. 인도인들의 성향 하나까지 놓치지 않고 이를 전략에 반영하는 모습에서 이후에도 승승장구할 거라는 느낌을 받았습니다. 여기에 덧붙여 특유의 꼼꼼함도 필요하다는 생각이 들었습니다. 단순히 글로벌 시장을 포섭하기 위한 추진력을 발휘하는 데 그치지 않고, 물류, 지원 등의 업무까지 신경 써야 하는 디테일한 직무입니다.

이를 성공적으로 수행하는 데 있어 두 가지 강점을 가지고 있습니다. 이는 모두 디자인 씽킹 동아리, KUPIC을 만들면서 쌓게 된 역량입니다. 첫째, 디자인 씽킹의 모태가 스탠포드대 MBA였습니다. 이는 곧 제가 프로젝트를 수행하는 데 있어 글로벌과 누구보다 친숙하다는 것을 의미합니다. 둘째, 이후 다양한 세부 프로젝트를 그 안에서 실시하면서 글로벌 마인드를 탑재하고 있었습니다. 실리콘밸리의 페일콘을 가져 온 역전의 신, 이탈리아의 서스펜디드 커피를 본따 만든 미리내 운동 등이 그 예입니다. 여기에 A부터 Z까지 손수 진행하며 다져 온 꼼꼼함을 업무에서도 그대로 실현하겠습니다.

#해설

이 직무는 해외사업관리입니다. 기아자동차 공고 보면, 해외사업관리에서 하는 일이 자세히 나와 있습니다. 생각보다 다양한 일을 합니다. 우리가 해외사업이라고 하면, 흔히 아는 글로벌 역량, 추진력 등을 떠올리는데, 이 채용공고 보면 우리가 생각하는 글로벌/해외 관련 업무에서 요구되는 조건과 미세하게 다릅니다. 아니지, 기본적으로 추진력도 필요하지만, 그 이상을 요구한다고 보는 게 더 정확하겠네요. 제 포인트 역시 이를 머리에 떠올려 가며 구상해 봤습니다.

1. 신용보증기금의 청년인턴에 지원하게 된 동기와 인턴생활을 통해 얻고자(배우고자) 하는 점을 기술하시오.

[배려를 실천하며 미래도 잡는 신용보증기금, 제가 함께 하겠습니다]

단순히 기업을 지원하는 데 머무르지 않고, 미래 지향적으로 생각하는 신용보증기금의 전략에 깊은 인상을 받아 지원하게 되었습니다. 최근 ICT 유니콘을 육성하겠다는 포부를 밝히며 가능성 있는 기업에 지원을 아끼지 않겠다고 밝힌 신용보증기금에 매료되었습니다. 저 역시 미리내운동을 통해 가게들과 기부만 모색한 게 아니라 각 가게의 매출 증진 전략을 고민하며 미래 지향적으로 이 캠페인을 수행했습니다. 가게에서 기부를 받는 캠페인이 골자였지만, 이 캠페인에 참여해 준 가게들이 성장하기를 바랐습니다. 이에 입각해 지역별 입지 조사 및 고객 특성을 분석해 맞춤형 마케팅을 제안했습니다. 이런 경험을 신용보증기금에서도 재현하고 싶습니다.

하지만, 이런 이상에 비해 제가 가진 역량은 아직 부족합니다. 특히 ICT 기업을 바라보는 안목이 문과 출신이다 보니 상대적으로 부족할 수밖에 없습니다. 다양한 기업들을 만나고, 선배들에게 물으며 IT 업계에 대한 이해도를 높이겠습니다. 이는 좋은 기업, 가능성 있는 기업을 고르는 심미안을 갖게 만드는 밑거름이 될 거라고 확신합니다.

#참고기사

신용보증기금은 기본적으로 가능성 있는 회사가 성장하도록 지원해 주는 금융공기업입니다. 배려와 미래지향, 두 마리 토끼를 다 잡는다고 가정했고, 저 역시 같은 경험을 이 키워드에 맞게 재해석해 봤습니다.

위 예시 및 해설 잘 보셨나요? 일대일로 제 노하우가 가미된 여러분의 자소서를 받아보고 싶으신 분은 맨 위 카페 글 다시 한번 확인 후, 카톡 주셔요. 추가적으로 두 가지 사항을 전파하려고 합니다.

#1. 클래스101

현재 수요 조사 중입니다. 총 30여 강 정도를 마련해 두고, 여러분과 만날 준비 중입니다. 알림 설정과 101원 응원이 강의 개설에 힘이 됩니다. 많은 관심 바랍니다.

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직무별 자기소개서 가이드

< 직무별 자기소개서 가이드 > 취업준비를 위해서 기본적으로 준비해야 할 사항들이 많은데요. 기본적으로 이력서도 중요하지만 자기소개서도 중요합니다. 오늘은 직무별 자기소개서 작성 가이드에 대해 안내해 드리고자 합니다. 자동차정비는 직무분야 중 기계계열에 속합니다. 자동차정비관련 업무를 비롯해서 검사원 및 자동차정비 관리자 등 여러분야로 취업이 가능합니다. 또한 자동차정비관련 학교,학원,회사 등에 강사로도 취업이 가능한데요. 최근 2020년 하반기 현대자동차 기술교육 사내강사 취업시 참고용으로 제시된 자기소개서 작성 가이드 안내해 드립니다!! ☆ 직무명 : 기술교육 사내강사 ☆ → 직무능력 향상을 위하여 기업체 직원들을 대상으로 교육 * 차체 기술교육 업무 – 차체 기술교육(차량 관련 덴트수리, 용접, 접합, 패널 교환, MIG 용접 등) 과정개발 및 강의 – 차체 기술교육 체계 수립 및 교보재 관리 – 교육 성과분석 및 효과성 개선 * 국제 기능올림픽 업무 – 국제 기능올림픽 선수 육성 * 기타 업무 – 차체 기술인증 평가 및 자격시험 기획, 운영/평가 총괄 – 차체 기술교육 자료 작성 ◎ 필요역량 – 차체 수리 기술능력 – 상대방에게 자신의 의사를 명확히 전달하는 의사소통능력 – 교육과정 개발을 위한 기획력 – 교육 성과분석을 위한 분석력 ◎ 필수요건 – 국/내외 정비 관련 교육 및 유경험자(최소 3년 이상) – 차체 수리 현장실무 유경험자(최소 2년이상) – 사내강사로 적합한 기본역량 소유자 ◎ 우대사항 – 차체 알루미늄 수리/용접 관련 자격증 보유자 – 자동차공학, 기계공학 계열 전공자 – 비즈니스 영어 가능한 자(영어 회의 / 발표 및 문서 작성 가능 수준) ※ 주요 Tip – 지원 동기에서 직무 수행에 도움이 되는 역량을 지니고 있음을 어필 – 회사 선택(이직)시 고려하는 요인을 통해 회사와 직무에 대한 관심과 열정 어필 – 차별화된 직무 강점은 해당 역량을 발휘하여 이룬 성과를 바탕으로 작성 ◎ 자기소개서 문항 회사 이해도/직업관/입사 의지 1) 현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는 요인데 대하여 기술하시오.(1000자) 가이드 – 본 항목을 통해 회사에 대한 관심과 지원자의 직업관을 파악할 수 있습니다. 회사의 비전과 핵심가치, 사업 내용, 사업 방향 등 다각적 분석을 통해 자신과의 연관성을 찾아 지원 이유를 작성해 봅시다. 또한 직무 수행 시 발휘할 수 있는 본인의 역량을 제시하고, 이 때의 역량은 직무에 직접적으로 도움이 되는 점을 제시하는 것을 추천합니다. 본 채용은 국/내외 정비 관련 교육 및 강의 유경험자, 차체 수리 현장 실무 유경험자를 채용하고자 하므로 해당 경력을 직무와 연결하여 어떤 방식으로 활용할 수 있을지 작성해 보시기 바랍니다. 이어 회사 선택(이직) 시 본인이 중요하게 생각하는 요인을 정리해보고, 현대자동차의 어떤점이 부합하는지 설명해 봅시다. 중요한 점은 본 항목을 통해 회사에 대한 관심과 직무 수행에 대한 열정을 보여 주어야 합니다. 승진이나 연봉, 복리후생, 기업문화와 같은 요인보다는 회사 비전에 대한 공감, 본인의 역량을 발휘할 수 있는 사업 영역 등을 제시하여 회사가 추구하는 바를 함께 이루어갈 수 있는 인재임을 어필해 보시기 바랍니다. 직무 역량/직무 적합성 2) 본인만의 차별화된 직무 강점과 이를 통해 당사에 기여할 수 있는 점에 대하여 기술하시오.(1000자) 가이드 – 차별화된 직무 강점을 통해 직무 수행에 적합한 역량을 지닌 인재인지 파악하고자 합니다. 기술교육 사내강사 직무 채용 시 알루미늄 수리/용접 관련 자격증 보유자. 자동차공학, 기계공학 계열 전공자, 비즈니스 영어 가능한자 (영어 회의/발표 및 문서 작성 가능 수준)를 우대하므로 해당하는 점을 어필하는 것을 추천합니다. 이때 단순히 해당 자격만을 갖추고 있는 것이 아니라 전문 지식과 실전 업무 수행 능력이 있으며, 이러한 지식과 기술을 효과적으로 전달할 수 있는 전달력과 강의력이 있다는 것을 보여주는 것이 중요합니다. 이 외에도 직무 수행에 강점이 될 수 있는 역량을 제시해 봅시다. 차별화된 강점이라고 주장하기 위해서는 해당 강점을 발휘하여 이룬 성과를 제시하고, 이때 성과는 수치화해서 제시 하거나 객관적인 근거를 바탕으로 설명할 때 설득력을 높일 수 있습니다. 이어 본인의 강점을 입사 후 지원 직무에서 어떻게 발휘할 것이고, 직무에 조직에서 어떤 성과를 낼 수 있을지 제시하여 직무에 필요한 인재임을 보여 주시기 바랍니다. 위 가이드는 취업준비의 도움을 드리고자 하는 내용이며 참고용으로 활용하시길 바랍니다!! 취업을 앞두신 분들께 조금이나마 도움이 되었으면 좋겠습니다!!

[자소서 잘 쓰는 법 #3. 지원 동기] 채용 담당자들이 가장 중요하게 생각하는 문항 잘 쓰는 법 6가지!

[자소서 잘 쓰는 법 #3. 지원 동기] 채용 담당자들이 가장 중요하게 생각하는 문항 잘 쓰는 법 6가지!

안녕하세요. 회원님, 자소설닷컴입니다.

55만 자소설닷컴 회원님들의 편한 취업 준비를 돕고자 준비한

자소설닷컴 <자소서연구소> 세 번째 이야기를 시작합니다!

이번에는 인사 담당자가 가장 중요하게 생각하지만,

취준생들에게는 가장 어려운 문항이기도 한 <지원동기> 잘 쓰는 법에 대해 이야기해 보도록 하겠습니다.

사실 지원하는 사람으로서는 ‘돈 벌기 위해서’ 입사 지원한 것이 맞으나, 채용하는 사람의 입장에서는 요즘 신입 사원들의 퇴사율도 높아지고 있는 추세이다 보니 아무래도 왜? 하필이면 우리 회사에 지원했을까? 듣고 싶어 할 수밖에 없다고 합니다.

피할 수 없으니 지금부터 <지원동기>를 정면돌파 해볼까요?

어렵기만 한 ‘지원동기’ 어떻게 하면 잘 쓸 수 있는지 지금부터 알아보도록 하겠습니다.

첫째, 본인의 직업관과 회사의 비전을 함께 고려하여 ‘이 회사여야 하는 이유’를 찾습니다.

직업관이란 회사를 선택하는 본인만의 기준입니다. 자기소개서를 작성하기 전에 이제까지 겪어왔던 여러 경험 중 어떤 요인이 나의 직업관에 영향을 미쳤는지 고민해보고 자신의 좌우명이나 삶의 기준을 정립하는 시간을 가져보세요.

그리고 이것을 회사의 비전과 문화, 인재상, 경영철학, 사업 방향성 등에 맞추어 지원동기를 구성해보세요. 예를 들면 업계를 선도하고 혁신하는 기업에 가고 싶다는 기준이 있는 사람은 지원 회사의 인재상 중 ‘창의성’이라는 요소나 획기적인 시도를 했던 사업 내용을 예를 들어 지원동기를 작성합니다.

둘째, 직무에 필요한 ‘핵심역량’과 알맞은 ‘경험과 사례’를 씁니다.

지원한 직무에서 필요한 핵심 역량을 알아본 뒤, 자신의 성격이나 경험 중 이와 알맞은 점을 찾아 ‘이러한 이유로 이 직무에 지원했다’고 작성할 수 있습니다.

예를 들면 ‘마트 아르바이트를 했을 때, 고객별 특성에 따라 응대 방법을 달리했다. 이 방법을 통해 판매율이 000%가 높아졌다. 이 경험을 통해 영업직에서 필요한 고객 맞춤형 커뮤니케이션법을 터득하게 되었고, 이러한 이유로 00의 영업직에 지원하게 되었다.’와 같습니다.

셋째, ‘회사-직무-본인’간의 적합성을 구체적으로 이야기합니다.

“업계 1위이기 때문에, 선도 기업이어서” 같은 지원 동기는 누구나 쓸 수 있는 막연한 내용입니다. 이러한 막연한 찬양 보다는 구체적인 경험과 근거를 통해 회사와 직무, 그리고 본인과의 적합성을 어필하는 것이 좋습니다.

넷째, 실현 가능한 목표와 비전을 함께 제시합니다.

지원동기와 입사 후 포부를 함께 물어보는 회사가 늘고 있습니다. 어떠한 이유로 지원했고, 그래서 앞으로 어떻게 하고 싶은지를 듣고 싶은 것입니다. 그럴 때는 앞에서 이야기했던 것처럼 회사와 직무, 나의 경험을 살려서 구체적인 지원 동기를 밝혀주고, 거기에 맞는 향후 목표를 제시하면 좋습니다.

특히 입사 후 포부를 쓸 때는 몇 년 안에 어떤 것을 달성하고 싶은지 현실성 있는 기간과 목표치를 보여준다면 읽는 사람에게 좋은 인상을 남겨줄 수 있습니다.

다섯 번째, 경험을 쓸 때는 선택과 집중을 해서 1~2개만 쓰되, ‘상황-결과-교훈’을 담습니다.

다양한 경험을 이야기하고 싶은 마음에 여러 가지 경험들을 나열식으로 쓰는 것보다는 <지원동기>에 알맞은 경험 1~2가지를 집중해서 쓰는 것이 좋습니다.

인사담당자에게 신뢰감을 높여줄 수 있도록 해당 경험이 어떤 상황이었는지, 거기서 무엇을 어떻게 했는지, 그 결과 어떤 교훈을 얻었는지를 START 기법에 맞추어 명확하게 작성합니다.

START 기법이란 Situation 상황, Task 그때의 과제, Action 나의 행동, Result 그 결과, Taken 어떤 교훈을 얻었는지를 쓸 수 있는 글쓰기 구조화 방법 중 하나입니다.

마지막으로, 기업 분석 및 업계 동향을 파악하여 ‘이 회사에 지원한 이유’의 근거로 삼습니다.

지원동기를 물어보는 문항의 본질은 ‘많은 회사, 업계의 다른 회사가 아닌 해당 회사를 선택한 이유’에 대한 생각이 궁금해서입니다. 따라서 기업 분석과 업계 동향을 파악하는 것이 중요합니다.

먼저 회사 홈페이지에 들어가 ‘회사 소개’나 ‘CEO의 글’ 등을 보면서 지원하고자 하는 기업이 어떤 비전을 갖고, 어떤 사업을 추진하고 있는지를 살펴봅니다. 그리고 지원하는 회사가 속해있는 업계에서 어떤 기술이나 트렌드가 화두가 되고 있는지를 공부합니다.

이것을 통해 그 기업만의 특별한 가치를 찾고, 본인의 경험과 직업관에 대비하여 지원 동기를 정리합니다. 이것은 읽는 사람에게 그 회사에 지원한 이유뿐만 아니라 회사에 대한 애정과 준비된 자세를 보여줌으로써 긍정적인 인상을 남길 수 있습니다.

지금까지 <지원 동기 잘 쓰는 법>에 대해 알아보았습니다. 상반기 채용에서 지원 동기를 쓸 때 많은 도움이 되길 바래봅니다! 😀

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감사합니다.

자소설닷컴 드림

현대자동차 경력기술서 (상품기획 직무) 자기소개서

소개글 지난 21년 7월에 진행된 현대자동차 경력이직, 상품기획 직무의 자소서 문항 및 경력기술서 내용입니다.

1. 현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오. 2. 본인만의 차별화된 직무 강점과 이를 통해 당사에 기여할 수 있는 점에 대하여 기술하시오.

자기소개서 항목

현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택(이직)시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 기술하시오.

[미래 새로운 Platform인 자동차 산업에서 다양한 경험을 배우고 신차 컨셉 및 제품 차별화에 기여] 많은 해외 출장을 통해 신제품을 소개하고 소비자의 이야기를 들을 기회가 있었는데, 그중 기억에 남는 것은 사내경연대회 수상 혜택으로 참석할 수 있었던 두바이 게……<중 략>

답변글자수: 941자

본인만의 차별화된 직무 강점과 이를 통해 당사에 기여할 수 있는 점에 대하여 기술하시오.

답변글자수: 982자

키워드에 대한 정보 이직 시 가장 중요 하게 고려 하는 요인

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